Stell dir vor, du arbeitest in einem Team, das den Pulsschlag eines Unternehmens ausmacht. Die Corporate Bereiche – Finance, Controlling, Office Management, IT Infrastruktur, Facility Management und People & Culture – sind nicht nur Unterstützer, sondern aktive Gestalter. Hier sorgst du dafür, dass alles zusammenläuft und jede Abteilung ihre besten Ergebnisse erzielen kann. Ob du in Finance und Controlling die Zahlen analysierst, um wichtige Entscheidungen zu ermöglichen, oder im Office Management den Arbeitsalltag so gestaltest, dass sich alle auf das Wesentliche konzentrieren können – dein Beitrag macht den Unterschied. Die IT Infrastruktur verbindet Teams und Technologien, sorgt für effiziente Prozesse und hält das Unternehmen digital zukunftsfähig. Das Facility Management schafft inspirierende Räume, in denen Menschen Ideen entwickeln und gemeinsam wachsen können. Und im People & Culture Team gestaltest du die Kultur, die unser Unternehmen prägt und Talente dazu einlädt, ihr Bestes zu geben. Hier bist du mittendrin und arbeitest mit Menschen aus allen Bereichen zusammen, um den Erfolg zu sichern und die Zukunft zu gestalten. Wenn du dich in einer Rolle wiederfinden möchtest, die Vielfalt, Verantwortung und Teamgeist vereint, dann sind die Corporate Functions der perfekte Ort für dich. Gemeinsam schaffen wir mehr – und machen aus Ideen Realität.
Enterprise Solution Architect (Mensch)
Neura Robotics • Riederich
Gemeinsam schaffen wir die Basis für Erfolg und Wachstum
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Vollzeit
Riederich
Neura Robotics baut sein bisheriges ERP-Team zu einem vollwertigen Enterprise Application Team aus. Mit wachsender Systemlandschaft – Business Central als ERP-Kern, CRM, Business Intelligence, KI-Integration und zukünftig MES und PLM – braucht es eine Person, die die Architektur dieser Landschaft aktiv gestaltet: Standards setzen, Integrationen sauber verzahnen und verhindern, dass durch schnelles „Vibe Coding“ unkontrollierte Schatten-IT entsteht. Du gibst die Leitplanken vor, ohne zur Freigabe-Instanz zu werden, die das Tempo des Unternehmens bremst.
Deine Mission & Herausforderungen
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Referenzarchitekturen & Guidelines: Sie entwickeln und pflegen verbindliche Standards dafür, wie Systeme bei Neura miteinander verbunden werden dürfen. Wann ein Middleware-Layer sinnvoll ist und wann eine direkte Konnektor-Lösung ausreicht.
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Technisches Sparring: Sie sind früher Ansprechpartner für das Team, wenn neue Integrationen oder Tools geplant werden – als Sparringspartner, nicht als Genehmigungsinstanz.
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Systemlandschaft im Überblick: Sie pflegen eine lebendige Übersicht über Systeme und Datenflüsse hinweg – ERP (Business Central), CRM, BI, KI-Anwendungen sowie perspektivisch MES und PLM: wer greift auf was zu, wo entstehen Redundanzen oder Abhängigkeiten.
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Technologie-Bewertung: Sie bewerten neue Tools und Technologien aus Architektursicht, bevor sie eingeführt werden, um unkontrollierte Verbindungen ins Kernsystem zu vermeiden.
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KI- & Digitalisierungsstrategie: Sie arbeiten eng mit dem ERP AI Engineer und der Digital-Transformation-Rolle zusammen und bringen die Architektur-Perspektive in die KI-Strategie des Unternehmens ein.
Dein Profil
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Mehrjährige Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Enterprise-Architekturen in heterogenen Systemlandschaften
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Erfahrung mit mehreren Applikationstypen (z. B. ERP, CRM, BI, MES, PLM) von Vorteil – vertiefte Business-Central-Kenntnisse sind nicht zwingend erforderlich, da diese im Team bereits abgedeckt sind
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Fundiertes Verständnis von Integrationsmustern, Middleware-Konzepten und API-Architekturen
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Hands-on-Fähigkeiten, z. B. eigenständige Umsetzung von Integrationen, sind von Vorteil, aber kein Muss
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Ausgeprägter Pragmatismus: Sie bevorzugen eine gute, sichere Lösung gegenüber der theoretisch perfekten Architektur
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Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft – Sie setzen Standards durch, ohne über Hierarchie zu wirken
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Gespür dafür, wann Standardisierung nötig ist und wann sie das Tagesgeschäft nur ausbremsen würde
Worauf du dich freuen kannst
Gestaltungsfreiheit und Agilität
Leistungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitskultur mit flachen Hierarchien sowie flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Erholungsurlaub.
Leidenschaft zu gewinnen
Ein leidenschaftliches und hochqualifiziertes Team aus internationalen Experten, die Roboterassistenten neu definieren wollen.
Attraktive Vergütung
Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket plus spezielle Mitarbeiterrabatte.
One Team
Ob Sommerfest oder Firmen-Townhall-Meetings – Erfolge feiern wir gemeinsam.
Weiterentwicklung
Unterstützung bei deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung.
Unsere Unternehmenswerte. Die Eckpfeiler unseres Erfolgs.
Wir sind ein Team. Wir streben danach, Großes zu erreichen, indem wir den Erfolg unserer Kollegen und Partner fördern.
Wir streben nach technologischem Fortschritt, um Menschen ihre wertvolle Zeit für angenehme Tätigkeiten zurückzugeben.
Wir sind bestrebt, die Welt der Robotik zu revolutionieren, indem wir die Grenzen der Technologie täglich verschieben.
Durch offene Kommunikation und Transparenz leben wir ein hohes Maß an Wertschätzung.
Wir geben unser Bestes immer zwei Schritte voraus zu sein. Dies erreichen wir durch Empowerment, Handlungsfreiheit und Eigenverantwortung.
Der Mensch steht im Mittelpunkt all unseren Handelns.
Unser Standort
Unsere Headquarters in Metzingen und in Riederich sind das Herz unseres Unternehmens. Hier befinden sich nicht nur unsere Büros, sondern auch die Produktion, die Academy, die Logistik und die Tech Labs – alles vereint, um Ideen Wirklichkeit werden zu lassen. Riederich selbst ist ein kleiner, ruhiger Ort, nur einen Kilometer entfernt von Metzingen, einer Stadt mit ganz eigenem Charakter.
Metzingen ist weltweit als Outlet City bekannt und zieht Menschen aus aller Welt an. Hier kannst du exklusive Designerläden in einer entspannten, charmanten Umgebung genießen. Gleichzeitig bietet die Stadt Restaurants, Cafés und eine bodenständige schwäbische Gemütlichkeit – ideal, um nach der Arbeit zu entspannen.
Bewerbungsprozess
Wir sorgen für einen transparenten und effizienten Ablauf und freuen uns darauf, dich während des Bewerbungsprozesses kennenzulernen.
Dein Blick in den Arbeitsalltag
Unsere Mission
Unser Ziel war es, den weltweit ersten kognitiven Roboter zu entwickeln, der mit Menschen arbeiten, von ihnen lernen und sie so zielgerichtet unterstützen kann. Genau das haben wir erreicht. Aber es kommt noch viel mehr!
